2018年2月24日，国家心血管病中心 中国医学科学院阜外医院2018年工作会在西山园区成功召开
胡盛寿、李惠君等中心和医院领导班子成员、班组长以上中层干部共计258人参加会议
会上播放了中心、医院《改革实干的2017》视频总结片
国家心血管病中心主任、医院院长胡盛寿作题为《紧跟新时代步伐，奋发有为工作 全力开创心血管医学中心建设新局面——2018年重点工作设想》的工作报告
医院党委副书记兼纪委书记王峥作医院《2018年党风廉政建设工作报告》
国家心血管病中心副主任、医院副院长杨跃进主持会议
国家心血管病中心副主任、医院副院长顾东风主持分组讨论汇报及总结会
中心、医院班子成员分别参加内科和机关后勤、外科和机关后勤、门诊影像和机关后勤等3个小组分组讨论
各小组选派代表向大会汇报分组讨论情况
2018年2月24日，国家心血管病中心 中国医学科学院阜外医院在西山园区报告厅召开2018年工作会议。国家心血管病中心主任、医院院长胡盛寿，国家心血管病中心党委书记、副主任、医院党委书记、副院长李惠君等中心、医院领导班子成员，中心、医院中层干部及班组长共计258人参加此次会议。会议分为主题工作报告会及分组讨论总结会两个部分，分别由国家心血管病中心副主任、医院副院长杨跃进、顾东风主持。
在观看中心和医院《改革实干的2017》视频总结片之后，国家心血管病中心主任、医院院长胡盛寿作题为《紧跟新时代步伐，奋发有为工作全力 开创心血管医学中心建设新局面——2018年重点工作设想》的工作报告。他首先从我国经济高质量发展阶段要求、中心和医院规模增长势头明显减弱以及在医疗中心向医学中心转变背景下更加强调内涵建设的客观需求对2018年中心和医院的发展总体形势进行了客观研判，并指出要站在正确理解内涵建设含义的基础上，从与克利夫兰等一流中心相比有差距、医疗技术质量同质化不足、医疗服务质量亟待改善、人才结构不尽合理与优质人才明显不足、用人分配运营机制有待完善等方面深刻领会和把握中心、医院面临的挑战和困难。胡院长结合上述发展总体形势和挑战困难提出了中心和医院“从规模发展向内涵发展转变”的发展思路与“以十九大精神统领全局工作，抓住‘深化医药和耗材改革’的战略机遇，着力内涵建设，注重质量效益，凝聚共识，持续提升争作国际一流心血管医学中心核心竞争力”的指导思想，明确了七项重点工作：一是坚持“两手抓、两手硬”，持续提升医护技术质量和服务水平；二是打造与“国家队”地位相匹配的科研能力；三是加强人才教育培养工作，塑造阜外未来的人才团队；四是体现“国家队”的情怀与担当，做“国家队”该做的事；五是加强领导机构建设，持续推进深化医药卫生体制改革；六是大力推进医院内涵式布局设置的基本工程建设；七是落实党风廉政建设和反腐败“两个责任”，铸魂医院发展，夯实医院保障。
胡院长在报告中还对中层干部提出了三点要求，要用努力工作的激情与担当，保持对心血管事业的忠诚、对医院的感恩与热爱、对患者的医者仁心，践行我们的初心和使命；要坚持“内圣外王”的理念，不断提高自省能力，练就顺应时代变化的本领；要善于学习，勤于思考，拒绝平庸，实现新思维、新主见、新门道、新超越。他号召全体干部要秉承《我的阜外宣言》内容精髓，以更加饱满的激情与冲动，奋发有发，开拓创新，为推进中心和医院由规模发展向内涵建设的转变，为心血管病患者提供更好的照顾和医疗服务而努力奋斗。
医院党委副书记兼纪委书记王峥作《2018年党风廉政建设工作报告》。报告全面回顾了2017年医院党风廉政建设取得的成效，客观分析了当前党风廉政建设总体形势和党建、纪检工作存在的问题，传达了国家卫生计生委以及医科院2018年党风廉政建设和反腐败工作要点，并结合我院工作实际着重提出了2018年党风廉政建设工作要点。
下午，与会人员分为内科与机关后勤、外科与机关后勤、门诊影像及科研与机关后勤共3个小组进行讨论并做讨论汇报。与会代表紧密围绕“对医院发展主题由规模发展向内涵发展转变的理解、实现的目标以及实现转变的措施”的主题，提出了数量向质量的转变、治疗与预防并重发展、经济运营考核体系建设、人才培养前瞻性布局等许多有利于推动中心和医院改革发展的宝贵意见。
国家心血管病中心党委书记、副主任、医院党委书记、副院长李惠君作总结发言。他指出，2018年，是全面贯彻党的十九大精神的开局之年，是落实十三五规划的关键之年，更是公立医院改革的攻坚之年。此次工作会的重点也是讨论中心和医院未来发展规划。胡院长的报告站位高、定位准、可操作性强，是指导中心和医院2018年及以后一段时间内的工作指南。广大中层干部在分组讨论中提出了很好的意见，有助于推进中心和医院的发展。为做好2018年重点工作，李书记提出了几点意见：一是要凝心聚力、形成共识，努力提升核心竞争力；二是要主动探索，主动作为，在学习中不断提升自己的能力；三是要秉承忠实信念，对事业忠诚，对职业敬畏，做一名能沟通、会管理、讲协调的好干部；四是要重视党风和廉政建设，守规矩、讲纪律，这是做人的底线，也是医院的红线。李书记强调，我们这代阜外人站在几代阜外人为我们搭建的资源平台上，特别是进入21世纪以来，新大楼的建成、王字楼的改建使大家有了展示自我的平台和底气，西山园区的建成使每个阜外人更有自信，正是这种底气和自信使中心和医院能够一路前行。中心和医院2018年以及更长时间的发展规划已经明确，他衷心希望全体职工能够精诚团结，勤奋工作，鼓足干劲，继承并弘扬“阜外”的优良传统和家风，努力完成由单纯医疗中心向医学中心转变、由规模发展向内涵发展转变的目标，为建成国际一流的心脏病中心而努力再努力。
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